为深入学习贯彻党的二十届四中全会精神，进一步提升行政管理队伍的综合素质和服务效能，6月23日上午，马克思主义学院党委在16号楼301会议室组织开展科级及以下干部、党员专题培训。数学与统计学院组织员孙正洪应邀作专题辅导报告。学院党委副书记文雯主持培训会，学院领导班子成员、全体行政管理人员及支部纪检委员参加学习。
孙正洪以“聚力作风建设，着力素质提升”为题，从行政管理队伍的战略定位、当前基层学院行政管理的突出问题、改进作风与提升能力的具体路径三个维度展开深入讲解。他强调，行政管理队伍是学院对外服务的第一窗口，是学院运行效能和治理水平的直接体现，其工作状态和精神风貌不仅关系到学院日常运转，更深刻影响着学院事业发展的整体格局和长远后劲。
报告中，孙正洪结合多年管理经验和大量鲜活案例，剖析了部分基层行政人员中存在的“推”“拖”“散”“粗”“浅”“懒”等作风短板，指出这些现象背后折射出的是责任意识淡化、标准要求放松、学习动力不足等深层问题。他提出，改进作风必须从思想根源抓起，着力强化服务意识、沟通协调能力、档案管理水平、文字表达功底、工作效率意识和创新思维能力。他鼓励大家要善于从先进经验中汲取养分，勇于在整合资源中寻求突破，以创新思维推动管理服务提质增效。
文雯在总结讲话中指出，讲座内容翔实、案例生动、剖析深刻，既有理论高度，又有实践温度，对学院行政队伍建设具有极强的现实指导意义。她代表学院党委对全体行政人员提出三点要求：一是始终把服务意识挺在前面，以“师生之事无小事”的细致和温度做好每一项工作；二是持续精进业务能力，力求做到岗位职责“问不倒、难不住、办得妥”；三是切实扛起责任担当，在各自岗位上做到守土有责、守土尽责。同时，她提醒各支部纪检委员，要切实履行监督职责，在作风建设中既当“排头兵”又当“监督员”，以有力监督推动学院管理服务效能持续提升。
参训人员纷纷表示，此次培训内容务实、针对性强，既点出了日常工作中的共性短板，也指明了改进提升的具体方向。作风建设永远在路上，行政人员的言行举止不仅代表个人形象，更关乎学院治理水平和师生获得感。大家一致表示，要将培训所学内化于心、外化于行，以更高标准要求自己，以更实作风服务师生，以更强担当推动学院事业不断迈上新台阶。
（一审：刘锦芳，二审：文雯，三审：吴丁玲）
